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Technicien(ne) en éducation spécialisée de soir – opportunité pour étudiants de dernière année

CHSLD Côté Jardins

C'est un Contrat job à Quebec, QC publiée le mai 16, 2020.

Côte Jardins, CHSLD situé à Sainte-Foy est à la recherche de nouveaux talents afin de rejoindre ses équipes.

Nous vivons actuellement une situation inédite de crise sanitaire et c’est dans ce contexte que nous faisons appel à des compétences bien spécifiques afin que contribuer au bien-être de nos résidents.

Venez prendre racine avec nous et construisons ensemble un milieu de vie idéal pour nos résidents. Dans une ambiance de travail conviviale avec des collègues en or, Côté Jardins se démarque par ses beaux locaux et la modernité de ses installations.

Nous vous invitons à visiter notre site internet pour faire connaissance avec nous http://www.cotejardins.ca/cotejardins/

SOMMAIRE DE LA FONCTION

La personne titulaire de ce poste est responsable de veiller au bien-être et à l’adaptation du résidant dans son milieu de vie et d’offrir un soutien relativement aux différentes activités reliées au service du milieu de vie.

Opportunité offerte aux étudiants de 3ème année avec possibilité de poste permanent au terme des études

RESPONSABILITÉS GÉNÉRIQUES

 Exécuter ses fonctions avec intégrité et respecter les lois, règlements, directives et procédures relatives à sa profession et à l’établissement;

 Collaborer au maintien de la propreté et de l’ordre physique dans son unité et respecter les normes d’asepsie, d’hygiène et de sécurité;

 Utiliser de façon adéquate l’équipement et les fournitures médicales et en être responsable (téléavertisseur, cellulaire, bouton panique), ainsi que respecter les biens d’autrui;

 Tenir compte et s’appliquer à l’atteinte des objectifs fixés lors de l’évaluation annuelle ou de rencontres ponctuelles;

 Maintenir ses connaissances professionnelles à jour et aviser de ses besoins d’actualisation;

 Accomplir seul les actes reliés à ses qualifications, tenir compte de ses limites tant au niveau de ses aptitudes que de ses connaissances;

 Favoriser et maintenir une bonne communication et agir de manière respectueuse envers ses collègues, les résidents et les visiteurs;

 Créer et maintenir des interactions entre la famille et le résidant afin de favoriser leur implication dans la prise de décision;

 Aide à l’alimentation

 Participer aux rencontres d’équipe pour la mise à jour des différents outils nursing;

 Faire preuve de leadership positif, participer à l’élaboration de solutions avec son équipe dans le processus de résolution de problème;

 Participer aux programmes d’intégration au travail des nouveaux employé;

 Répondre aux appels (téléavertisseur, téléphone, cloche d’appel) dans un délai raisonnable, identifier le besoin et établir une priorité d’action;

 S’assurer que son plan de travail demeure à jour en fonction de l’évolution des résidents.

RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES

 Participer aux rencontres multidisciplinaires, rédiger des plans d’intervention, veiller à leur application et les maintenir à jour, pour les résidents des unités prothétiques;

 Agir comme personne-ressource auprès de l’équipe des soins régulière et occasionnelle et des familles;

 Assurer un suivi entre les équipes des quarts de travail jour, soir et nuit;

 Promouvoir l’approche relationnelle et la philosophie milieu de vie auprès de l’équipe et des familles;

 Appliquer les techniques de relation d’aide auprès des résidents et leur famille;

SCOLARITÉ/EXPÉRIENCE

 Diplôme d’études collégiales en éducation spécialisée

 3 à 5 années d’expérience dans le domaine

 Expérience en gestion un atout

QUALITÉS PERSONNELLES

 Aptitude à travailler en compagnie des personnes âgées

 Autonomie

 Capacité à travailler en équipe

 Empathie

 Capacité d’écoute

Offre

Salaire: 23.12